30.11.2017 - 27 Stellenplan für den Haushalt 2018 inkl. Komprom...

Beschlussvorschlag:

Der Hauptausschuss empfiehlt, der Kreistag beschließt

1. Die von der Verwaltung vorgeschlagene und in der Tischvorlage ausgewiesene Streckung des Stellenbedarfes auf die Jahre 2018 – 2020 wird akzeptiert.

2. Dem Stellenplan 2018 inklusive des in der Tischvorlage angefügten Stellenmehrbedarfs für das Jahr 2018 wird zugestimmt.

3. Die Verwaltung wird beauftragt, sämtliche Personaleinzel- und Personalentwicklungsmaßnahmen im Rahmen des vom Kreistag zur Verfügung gestellten Personalkostenansatzes in Höhe von 43.786.300 € inkl. der Veränderungsliste umzusetzen.

4. Jede Aufgabenänderung und insbesondere jede Personalfluktuation führt zu einer aufgabenkritischen Betrachtung von Stelle und Organisationsumfeld. Das bedeutet, dass alle relevanten Aspekte und Prozesse betrachtet, geprüft und in geeigneter Weise als Entscheidungsgrundlage dokumentiert werden (siehe Anlage 3 und 4).