30.09.2010 - 15 Strategisches Management
Grunddaten
- TOP:
- Ö 15
- Zusätze:
- am 16.06.10
- Gremium:
- Kreistag des Kreises Segeberg
- Datum:
- Do., 30.09.2010
- Status:
- öffentlich (Sitzungsgeld freigegeben)
- Uhrzeit:
- 10:00
- Anlass:
- Sitzung
- Beratung:
- öffentlich
- Vorlageart:
- Drucksache
- Federführend:
- Organisation und Qualitätsmanagement
- Bearbeitung:
- Petra Döring
- Beschluss:
- ungeändert beschlossen
Beschlussvorschlag:
Der strategische Rahmen des Kreises Segeberg auf der Basis des Workshops vom 05.06.2010 umfasst folgende Aspekte:
- Wirtschaftliche Entwicklungen
- Demografischen Wandel auswerten und Auswirkungen berücksichtigen
- Metropolregion Hamburg (MRH) als Impulsgeber nutzen und ein einheitliches Bild/ eine einheitliche Stimme des Kreises in der MRH schaffen
- Entwicklung der Breitbandnetzes vorantreiben
- Im Zusammenhang mit der Neuausrichtung der Wirtschaftsförderung ein kommunales Wir-Gefühl schaffen
- Mobilitätskonzept für die gesamte Verkehrsstruktur erstellen
- Kreisstraßen als Vermögenswert sichern
- Radverkehrsinfrastruktur schaffen
- Rechtliche Veränderungen
- Regionale Bildungszentren zur Stärkung des Bildungs- und Wirtschaftsstandortes nutzen und ein Netzwerk mit den regionalen Arbeitsmarktpartnern aufbauen
- Ziele für eine gemeinsame Einrichtung zur Wahrnehmung der Aufgaben nach SGB II definieren
- Zur Steuerung der Kooperation im Veterinärwesen kommunale Ziele definieren
- Klare Strukturen für die Kommunalisierung der Regionalplanung schaffen und sich für eine Konnexität einsetzen
- Gesellschaftliche Entwicklungen
- Kulturelle, musische, präventive Angebote in den Bereichen Bildung, Erziehung und Übergang in die Arbeitswelt erhalten und wirkungsorientiert organisieren
- Kindertagesbetreuung unter Berücksichtigung der kommunalen Verflechtungen wirkungsorientiert aufbauen
- Eingliederungshilfe wirkungsorientiert steuern
- Technische Entwicklung / Ressourcen
- eGovernment zur Steigerung der Standortattraktivität und Kundenfreundlichkeit verstärkt einsetzen
- Auf Flexibilisierung und Generalisierung des Personals hinwirken und das Nachwuchskonzept aktualisieren
Im Rahmen der Finanzverantwortung werden bei künftigen Entscheidungen
- Angaben zu Zielen und Wirkungen erfolgen und
- unterschiedliche Lösungsvarianten mit Aussagen zu Kosten und Nutzen angeführt.
Vor dem Hintergrund der Haushaltskonsolidierung werden zudem die Teilpläne mit einem hohen Zuschussbedarf eingehend geprüft.
Anlagen zur Vorlage
Nr. | Name | Original | Status | Größe | |
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1
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(wie Dokument)
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19,4 kB
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