Aktionsplan Chancengleichheit
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24.03.2026: Aktionsplan Chancengleichheit: Einladung zur Konferenz am 29. April
Kreis Segeberg. Der Prozess zur Entwicklung des "Aktionsplans Chancengleichheit – Kreis Segeberg für alle gemeinsam gestalten" wird fortgesetzt: Nach einer erfolgreichen Umfrage mit mehr als 500 Teilnehmer*innen lädt der Kreis nun zur "Konferenz Chancengleichheit" für Mittwoch, 29. April, ein. Ziel ist es, gemeinsam Maßnahmen zu entwickeln, die die Teilhabe im Kreis Segeberg verbessern – unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Behinderung oder sozialer Lage. Der Kreis Segeberg versteht sich dabei als Impulsgeber und Plattform: "Ein gerechterer Kreis entsteht nur gemeinsam – durch Austausch, Zusammenarbeit und das Engagement vieler Menschen", sagt Projektleiterin Gunda Züllich vom Büro für Chancengleichheit und Vielfalt.
Die Umfrage im Februar hat wertvolle Hinweise darauf geliefert, wo Menschen im Alltag auf Barrieren stoßen und welche Verbesserungen notwendig sind. "Für die zahlreichen Rückmeldungen bedanken wir uns sehr herzlich. Sie bilden eine wichtige Grundlage für die nächsten Schritte", so Züllich.
Die Konferenz bietet allen Interessierten die Möglichkeit, sich aktiv in die Entwicklung des Aktionsplans einzubringen. Gesucht sind Erfahrungen aus dem Alltag, konkrete Bedarfe und Ideen für Lösungen.
Die Konferenz findet von 9.30 bis 16 Uhr im Fichtenhof-Saal in Rickling statt.
- Ab 9.30 Uhr: Ankommen
- 10 Uhr: Begrüßung durch Landrat Jan Peter Schröder, Einführung in den Aktionsplan, Impulsvortrag von Claudine Nierth (Mehr Demokratie e.V.) sowie interaktives Austauschformat „Sprechen und Zuhören“
- 12.30 Uhr: Mittagspause
- 13.30 Uhr: Workshops zu zentralen Themenfeldern (u.a. Gesundheit, Mobilität, Arbeit, Bildung, Freizeit) sowie gemeinsamer Abschluss im Plenum
- 16 Uhr: Ende der Konferenz
Während der gesamten Veranstaltung gibt es zudem Möglichkeiten zur Vernetzung, Einblicke in die Umfrageergebnisse sowie weitere Beteiligungsangebote.
Der Aktionsplan Chancengleichheit ist die Weiterentwicklung des Aktionsplans Inklusion. Er ist als langfristiger Prozess angelegt. Veränderungen sollen Schritt für Schritt entstehen, Erfahrungen ausgewertet und Lösungen gemeinsam weiterentwickelt werden. Der Kreis arbeitet dabei eng mit verschiedenen Akteur*innen aus Verwaltung, Politik und Zivilgesellschaft zusammen. Klar ist: Für echte Verbesserungen braucht es viele Mitwirkende. Die Konferenz ist daher ein zentraler Baustein, um Wissen, Perspektiven und Engagement zusammenzubringen.
Der Kreis Segeberg ruft alle Interessierten auf: Bringen Sie sich ein, teilen Sie Ihre Erfahrungen und gestalten Sie den Kreis Segeberg aktiv mit!
Die Teilnahme an der Konferenz ist kostenfrei. Eine Anmeldung ist notwendig und möglich bis Mittwoch, 1. April.
17.02.2026: Neue Geschäftsordnung für die Behindertenbeauftragten
09.02.2026: "Aktionsplan Chancengleichheit": Jetzt an Umfrage teilnehmen
Kreis Segeberg. Der Kreis Segeberg startet den neuen "Aktionsplan Chancengleichheit – Kreis Segeberg für alle gemeinsam gestalten". Ziel ist es, dass alle Menschen im Kreisgebiet besser am gesellschaftlichen Leben teilhaben können – zum Beispiel in den Bereichen Wohnen, Arbeit, Bildung, Gesundheit, Freizeit und Mobilität. Niemand soll ausgegrenzt werden oder auf unnötige Hürden stoßen – unabhängig beispielsweise von Geschlecht, Alter, Behinderungen, Herkunft oder sozialem Status.
Im Mittelpunkt steht zunächst eine Online-Umfrage, bei der alle mitmachen können, die im Kreis Segeberg leben oder arbeiten:
- Menschen, die selbst Schwierigkeiten oder Barrieren erleben,
- Menschen, die andere unterstützen (beruflich oder ehrenamtlich),
- alle, die ihre Beobachtungen und Ideen teilen möchten.
Die Umfrage:
- startet jetzt,
- läuft bis zum 8. März 2026 und
- ist anonym.
Ziel der Umfrage ist es, herauszufinden:
- Wo stoßen Menschen im Alltag auf Hindernisse oder Probleme?
- Was fehlt, damit sie besser mitmachen können?
- Welche Ideen gibt es, um Dinge zu verbessern?
Diese Rückmeldungen sind wichtige Informationen für die Entwicklung des Aktionsplans.
"Ein gerechterer und offenerer Kreis Segeberg kann und soll nicht allein durch Politik oder Verwaltung entstehen. Er entsteht, wenn viele Menschen mitdenken, mitreden und mitgestalten", sagt Projektleiterin Gunda Züllich vom Büro für Chancengleichheit und Vielfalt. Zuständig für die integrierte Sozialplanung im Kreis freut sie sich über die enge Zusammenarbeit mit anderen Planungskräften bei diesem Querschnittsthema Teilhabe. "Das ermöglicht es uns, ganzheitliche Lösungen zu entwickeln." Wichtig ist ihr und ihren Mitstreiter*innen, dass der Aktionsplan kein Projekt ist, das "schnell fertig sein soll. Wir haben einen langen Weg vor uns und Veränderungen entstehen Schritt für Schritt". Manches werde gelingen, anderes müsse ausprobiert und verbessert werden. Auch aus Fehlern soll gelernt werden.
Der Kreis Segeberg versteht seine Rolle dabei so:
- Er gibt den Startimpuls,
- organisiert den Prozess,
- bringt Menschen zusammen,
- schafft Räume für Austausch und Zusammenarbeit,
- entwickelt machbare Ideen, die umgesetzt werden können.
Damit sich im Alltag wirklich etwas ändert, braucht es aber viele Beteiligte: Vereine, Initiativen, Einrichtungen, Politik, Verwaltungen und vor allem die Menschen im Kreis selbst. Einige wichtige Akteur*innen sind bereits eingebunden und unterstützen den Prozess. Dazu gehören das Netzwerk der Behindertenbeauftragten und -beiräte, die Senior*innenbeiräte, das Netzwerk Inklusion 4.0, das Projekt "Inklusion vor Ort" und das Forum für Migration und Chancengleichheit.
Neben der Umfrage wird es weitere Möglichkeiten zum Mitmachen geben, zum Beispiel:
- Gespräche und Workshops,
- Treffen mit verschiedenen Gruppen,
- als wichtigsten Baustein eine große Konferenz Ende April.
Die Ergebnisse aus den Beteiligungsformaten werden dann genutzt, um den Aktionsplan zu entwickeln. Der Prozess wird von Kreispolitiker*innen in einem parteiübergreifenden Arbeitskreis begleitet und unterstützt. Gunda Züllich bekräftigt: "Ich erlebe eine große Bereitschaft, hier Verantwortung zu übernehmen, Benachteiligungen abzubauen, Teilhabe zu fördern und die dafür nötigen Prozesse anzustoßen. Zudem bin ich fest davon überzeugt, dass das nicht nur unsere Pflicht vor dem Hintergrund der Menschenrechte ist, sondern auch ein wichtiges Signal, um den gesellschaftlichen Zusammenhalt und unsere Demokratie zu stärken."
Um ein möglichst umfassendes Bild zu erhalten, ruft der Kreis Segeberg alle Bürger*innen auf: "Machen Sie mit! Sagen Sie uns, was im Alltag schwierig ist und was besser werden sollte. Ihre Erfahrungen und Ideen helfen, den Aktionsplan Chancengleichheit so zu gestalten, dass er wirklich zu den Menschen im Kreis passt."
Es gibt die Möglichkeit, die Umfrage herunterzuladen, auszudrucken und an den Kreis per Post zu senden.
SAVE THE DATE: Konferenz Chancengleichheit am 29.04.2026
Die Konferenz Chancengleichheit findet am Mittwoch, den 29. April 2026, von 9:30 bis 16:00 Uhr statt.
Ort ist der Fichtenhof-Saal des Tagungs- und Begegnungshauses, An der Kirche 6 in 24635 Rickling.
Zur Anmeldung
Die Teilnahme an der Veranstaltung ist kostenfrei. Bitte melden Sie sich verbindlich bis zum 01. April 2026 an. Wir freuen uns auf Sie!
Was ist das Ziel der Konferenz?
Auf der Konferenz wollen wir:
- Gemeinsames Verständnis steigern: Ein gemeinsames Problemverständnis ermöglicht bessere Lösungen.
- Relevante Akteur*innen vernetzen und aktivieren: Gemeinsam können wir viel bewirken.
- Umsetzbare Ziele und Maßnahmen für den Aktionsplan Chancengleichheit erarbeiten: Wir konzentrieren uns auf Themen, für die wir Handlungsspielräume haben.
Was erwartet Sie?
Die Konferenz bietet Ihnen die Möglichkeit:
- am Aktionsplan Chancengleichheit konkret mitzuwirken
- eigene Ideen einzubringen und weiterzuentwickeln
- gemeinsam Lösungsvorschläge zu erarbeiten
- andere Perspektiven kennen zu lernen
- sich auszutauschen und zu vernetzen
Der Aktionsplan im Überblick
Was ist das Ziel?
Mit dem Aktionsplan Chancengleichheit setzt der Kreis Segeberg ein langfristiges Zeichen für Teilhabe und gleiche Chancen.
Ziel des Aktionsplans ist es, Barrieren im Alltag sichtbar zu machen und schrittweise gemeinsam abzubauen.
Die Vision ist, dass alle Menschen im Kreis Segeberg besser am gesellschaftlichen Leben teilhaben können - unabhängig von individuellen Merkmalen oder Lebenslagen (zum Beispiel Geschlecht, Alter, Behinderungen, Herkunft oder sozialer Status).
Wie kommen wir dahin?
Um der Vision Schritt für Schritt näher zu kommen, wird ein Prozess etabliert, bei dem viele Menschen mitmachen können und sollen.
Wir bringen Menschen zusammen, die sich zu wichtigen Fragen austauschen:
- Was sind die Probleme?
- Was muss zuerst geändert werden?
- Wie können wir das ändern?
- Wer kann woran arbeiten?
- Wer kann helfen?
- Was kann der Kreis tun?
Daraus entwickeln wir einen Plan und setzen Ideen um.
Gleichzeitig finden Menschen zusammen, die das gleiche Ziel verfolgen. Sie können zusammen lernen und zusammenarbeiten.
Der Prozess soll sich wiederholen, damit Lernen, Wachsen und Entwicklung möglich wird.
Dabei können natürlich nicht alle Wünsche erfüllt werden.
Der Weg zu einer Gesellschaft, in der alle Menschen dazugehören, ist lang. Wir können ihn nur schrittweise gehen. Er braucht viel Geduld, Kraft, Mut und viele Menschen, die mitmachen.
Wir sind überzeugt: Es lohnt sich! Darum freuen wir uns, wenn Sie dabei sind:
Vielen Dank für Ihre Zeit und Ihr Engagement!
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Es ist der gemeinsame Newsletter vom Projekt "Inklusion vor Ort"
und dem "Aktionsplan Chancengleichheit".
Er erzählt von neuen Entwicklungen.
Er berichtet über Aktivitäten.
Wichtige Informationen und Kontakt
Die Vision
Mit dem "Aktionsplan Chancengleichheit" möchte der Kreis Segeberg eine inklusive Gesellschaft fördern.
Das bedeutet, dass alle Menschen gleichberechtigt und selbstbestimmt in allen Lebensbereichen teilhaben können – unabhängig von individuellen Merkmalen oder Lebenslagen. Geschlecht, Alter, Behinderungen, Religion, Herkunft, sozialer Status oder anderes, spielen also keine Rolle.
Jeder Mensch soll gleich wichtig sein und die gleichen Rechte haben. Jeder Mensch soll selbst entscheiden können, was er machen möchte. Jeder Mensch soll dazu gehören und mitmachen dürfen.
Ansprechpartnerinnen
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Integrierte Sozialplanung
Themen und Aufgaben
- Zusammen mit Planungs-Kräften in der Kreis-Verwaltung dabei helfen, die Angebote zu verbessern.
- Mit anderen Sozial-Planungs-Kräften über gute Ideen sprechen.
- Mit Selbst-Hilfe-Gruppen sprechen und erfahren, was sie brauchen.
- Dabei helfen, die Verträge für die Angebote zu verbessern.
- Dabei helfen, Inklusions-Projekte zu steuern.
-
Koordination für Inklusion
Die Koordination für Inklusion im Büro für Chancengleichheit und Vielfalt
- entwickelt Ideen und Pläne, wie Inklusion für Menschen mit Behinderungen gut gelingen kann,
- startet und begleitet Projekte zur Inklusion,
- versteht Inklusion als gemeinsamen Prozess, bei dem alle mitmachen,
- beantwortet Fragen zu Inklusion und Barrierefreiheit.
Inklusion
Inklusion bedeutet, dass alle Menschen gleiche Rechte haben.
Alle Menschen sollen zu allen Bereichen Zugang haben.
Alle können überall dabei sein und mitmachen.
Menschen mit Behinderungen
Menschen mit Behinderungen erleben Barrieren in ihrem Alltag.
Eine Barriere ist ein Hindernis. Das ist zum Beispiel eine Treppe. Das ist für einige Menschen aber auch helles Licht oder laute Geräusche.